这是没有气象厅的一周，不知道有没有人像我一样，还沉浸在剧终的余韵中。

由于种种原因，我想抱有这种想法的人应该不太多；就连女主演朴敏英在采访里面也说“没有一丝留恋地告别了夏景”。但是我觉得似乎我还不行，《气象厅的人们》对我来说，与其说是令人失望的作品，不如说是令人遗憾的作品。

那么我想来聊聊编剧善英的功与过。

善英的功劳之一，在于开了个好头。虽然这次的首播成绩与演员、档期，无对打，恰逢冬奥会期间的开机率有关，但如果不是前四集的剧本引人入胜，也不会有前四集收视持续增长的成绩。而前四集的成绩对吸引和维持收视人群有很大的帮助。虽然，后续我会说，为了前四集的反转，善英牺牲了人物的合理性，也给整部剧埋了雷。

功劳之二，是作为女性编剧，能够把女权意识融入到剧情中。能够意识到婚姻对女性的剥削，以及女性在职场所面临的困境。但是，因为想要表达的太多，野心太大，以致于短短的一部16集的迷你剧里放了太多支线，挤压了主线。

功劳之三，是敢于描述复杂的角色，就好像男二女二这样一开始出轨的角色，在日日剧里大概被描述成为十恶不赦的坏人；但编剧也给了他们成长的空间和好的结局，这对我来说很了不起。不过，作者功力不够，两个人写得有点不讨喜，尹博算是凭演技扳回一城。

功劳之四，确实贡献了不少精彩的片段。给我印象深刻的是第八集男女主在小酒馆解除误会的场景，是第15集统筹二组和统筹一组对峙的场面，是第16集夏景向妈妈袒露心事的哭戏，是第4集地下恋爱的反转，还有最后一集老严夫妇的和解。

功劳之五，对于气象厅这个题材的选取，以及把气象和人的生活爱情形象地联系在一起。作为从未有人涉足的气象厅职场的故事，确实不好写。作者算是百分之七十完成了这个命题。至少第一集就指出了，气象厅工作的难度，就在于预测对于国计民生的影响。过度的预测劳民伤财；不足的预测可能会造成巨大的损失。尤其数据处于临界值的时候，最难的就是去做一个判断和决定，这也是贯穿整部剧的理念。这也是为什么这部剧一开始能得到很多从事气象工作的专业人士的认同。

说完了善英的好，来说说她的不足，在这方面真的有很多想要吐槽的地方。

第一个不足在于男女主爱情线叙事不足。这个不足，不止在于时间分配上的不足，而是没有令人信服的男女主相爱的脉络。一开始追求快节奏，安排第四集男女主就成为了恋人。但是在第一集算命的时候，神婆明明说女主是一个非常谨慎的人。刚刚结束一段长达十年的社内恋爱，谨慎的女主怎么会如此快的和比自己小七岁的下属再次步入社内恋爱；虽然第四集最后一段反转一下子抓住了观众的眼球，收视冲到7.8；但牺牲了人物的合理性。后续，似乎还没来得及花点时间让夏景和时雨培养感情，就一下子把话题转到了对婚姻的期待和不婚主义之间的矛盾上去了。如果第5，6集能让夏景和时雨在工作中进一步建立信赖和感情，那么即使后续因为“不婚主义”的原因分手，似乎也说得过去了。

现实生活中的俊男美女，一见钟情是非常容易的事情。但在电视剧中，观众更想看到的是主人公清晰的情感发展历程，才能与他们共情。更何况，大家往往觉得暧昧时期是最有意思的，一旦确定关系反而变得没有意思。编剧太快地跳过暧昧，让主角进入恋人模式，接下来写无可写的时候，只能生硬地制造矛盾。

如果说，这矛盾是在工作中，因为“理性派”和“直觉派”的对峙造成的，那或许还有点意思。但编剧生硬地制造了一个麻烦人物，李时雨好赌的父亲，一旦需要制造男女之间矛盾的时候，就把这个人物调配出来，可以说非常得偷懒和不负责任。

这部剧看到最后，有人会觉得男女主没有CP感，其实不是主演的问题，是编剧的男女主爱情叙事不足，导致他俩的相爱和最后的共同奔赴显得没那么有感染力。

第二个不足在于对男主的设定。人们往往说，韩剧的下限在女主，上限在男主。好的男主人设，对于吸引韩剧的目(女)标(性)观众起到了至关重要的作用。看看同期两部剧的男主设定，再看看本剧的男主设定，真的想大呼一声“编剧你真的好敢”。

李时雨一开始是喜欢天气，在天气预报上有天赋，阳光开朗，会关心人的年下男设定。但是在两人恋爱关系确认后，忽然变成了爱发脾气，忽冷忽热的人设，不仅如此还有一个滥赌的父亲。最致命的一击是交往不久就抛出的不婚主义。不婚主义本来也不是问题，但作为勇于追求比自己大七岁的上司的男主来说，在确认关系之前没有坦诚自己的婚恋立场，在成为男女朋友之后轻飘飘说一句“不想结婚不代表我对你不是真心的”，完全没有考虑过女方是否对婚姻有想法，未免太让人下头了。

大家喜欢看姐弟恋，往往是感动于年下男对感情的执着和直进，但这部剧看到后面，都是姐姐在这段感情中无限的包容和温柔，谁能不心累。

第三个不足在于对女主职场能力描述的不足。作为国家气象厅最年轻的科长，陈夏景本来应该有过人的工作能力。但看完整部剧的感觉是，前半部分作为“数据派“总是在和李时雨等“实战派”的对峙中落了下风；后半部分作为管理者永远在给自己的团队擦屁股。虽说管理者其实不需要自己非常有能力，能够善于利用下属的能力，同时勇于承担责任已经是非常成功的了。但谁不想看看女主作为年轻的科长，一路升级打怪呢？这部剧直到十五集职场戏才变得明快爽气，然后前面已经积攒了太多纠结郁闷的赶客情节了。

第四个不足在于野心太大，能力不足导致的剧情节奏不合理。似乎用前四集交代了大部分剧情，接下来用大量的时间描述了女主，男主，男二和女二的互动，可以但没必要。支线又多又沉闷，每一条都直到最后一集才有明朗的进展。家庭关系，婚姻对女性的剥削，女性在职场中的困境，年轻人生活的难处，作者想要表达的太多，但又没有功力在16集的迷你电视剧里把这些议题合理而自然地融入进去，有时候太多说教，太生硬。

第五个不足在于为了制造效果导致的人物逻辑的割裂。一开始为了吸引人的眼球，把男二打造成一个背叛相恋十年的恋人，还要抢恋人房子的十恶不赦的渣男；最终却让女主和男二成为朋友；甚至成为男主女主复合的推手；还有一直滥赌和压榨儿子的男主的父亲，居然能在患癌后幡然醒悟。不是说不可能，就是缺乏信服力。